Voraussetzung für die Bewerbung als Mentee ist eine Voll-Mitgliedschaft* der Architektenkammer NRW. Angesprochen sind Mitglieder aller Fachrichtungen, die die Selbstständigkeit oder eine Führungsposition anstreben.
Persönlich sollten Bewerber*innen die folgende Motivation mitbringen:
- Interesse an einem Persönlichkeits- und Selbstvertrauen-bildenden Angebot
- Wunsch nach Profilstärkung (Fähigkeiten, Entwicklung, Wünsche etc.)
- Bereitschaft zum Wissensausbau, d.h. praktische Fähigkeiten im alltäglichen „Doing“ erlangen.
- Mitarbeit an einem Strategieentwurf zur eigenen Karriereplanung
- Willen zum Aufbau eines karrierefördernden Netzwerks
Voraussetzung für die Bewerbung als Mentorin und Mentor ist eine Mitgliedschaft in der Architektenkammer NRW. Angesprochen sind Mitglieder aller Fachrichtungen, die über eine langjährige Berufserfahrung in leitender Position (z.B. Projektleitung, Abteilungsleitung, Teamleitung) oder in Selbstständigkeit verfügen. Voraussetzung ist eine hohe Bereitschaft, Fachwissen zu teilen und an eine jüngere Generation weiterzugeben. Wünschenswert ist eine ausgewiesene Expertise in Schwerpunktthemen, wie z.B. Digitalisierung, Nachhaltigkeit, Marketing, Betriebswirtschaft etc.
Persönlich sollten die Mentorinnen und Mentoren die folgende Motivation mitbringen:
- Wunsch nach Stärkung der eigenen Führungs- und Beratungskompetenz
- Interesse an einer Erweiterung des beruflichen Netzwerks bzw. einer Weiterentwicklung des eigenen Büros
- Interesse an der aktuellen Ausbildung des Planungsnachwuchses
- Bereitschaft neue Ideen und Impulse für Büro- und Arbeitsstrukturen aufzunehmen (Arbeitsabläufe optimieren, Eigenreflexion etc.)
- Wissenstransfer zwischen den Generationen ermöglichen
* Eine Junior-Mitgliedschaft ist keine Voll-Mitgliedschaft
